CMI- Ciclo Compensi di U-GOV - Base

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Obiettivi formativi:  Il corso ha lo scopo di fornire le indicazioni principali sulla gestione delle risorse umane in U-GOV, analizzando il ciclo Compensi, con esempi pratici utili alla liquidazione di compensi a dipendenti dell’Amministrazione e a varie figure professionali di esterni che entrano in rapporto con l’Ateneo/Ente.

Destinatari: utenti delle strutture decentrate/amministrazione centrale che utilizzeranno il modulo U-GOV Compensi

 Argomenti:

  •     cenni sui DG, cicli e logiche di U-GOV;
  •     integrazione U-GOV e CSA;
  •     creazione e gestione completa anagrafica R.U. (dati fiscali, mod.di pagamento, ecc);
  •     Ciclo compensi per CO.CO.CO. (CC);
  •     Ciclo compensi per autonomi occasionali (AU) e professionisti(PR);
  •     compensi accessori a personale di ruolo

Attenzione: Il corso prevede esercitazioni che dovranno essere svolte sull'Ambiente di pre-produzione dell'Ateneo/Ente di afferenza dei partecipanti. Si richiede ai partecipanti di verificare con l'ufficio competente l'accesso all'ambiente prima dell'inizio del corso.

Il corso viene erogato per un massimo di 20 persone se provenienti da Atenei differenti.

Riguarda la soluzione: 
U-GOV Compensi
Area: 
Risorse Umane - Trattamenti economici
Codice: 
E_CMI_02
Mercato di riferimento: 
Università
Modalità di erogazione disponibili: 
e-learning blended
Durata: 
5gg online
Tempo stimato per la fruizione in modalità e-learning: 
10h
Costo: 
250
Posti minimi richiesti: 
3-6
Tipologia: 
base

Domande?

Tutti i corsi del catalogo sono offerti presso la sede di Bologna o in e-learning, salvo dove diversamente specificato. Per richiedere corsi specifici presso le sedi di singoli Atenei o Enti di Ricerca scrivere a corsi.atenei@cineca.it

Qui le risposte alle domande più comuni sui corsi offerti in e-learning da Aprile 2020.

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